Jesus, o maior líder de todos os tempos

Facebook
LinkedIn
WhatsApp
Telegram
Email

O segredo de um trabalho passa pela liderança de quem coordena as atividades. Ninguém é uma estrela solitária, que consegue realizar tudo sozinho. Quem pensa assim, está fadado ao insucesso, ao estresse e ao desânimo. Esta é uma atitude autoritária, de quem se acha o salvador da pátria, e que sem ele, as coisas simplesmente não aconteceriam. Na verdade, ninguém brilha de modo isolado. A grande vitória é sempre do grupo, do conjunto, e é isso que diferencia o líder do chefe. O chefe acumula funções e tudo gira em torno dele. Sem ele, as coisas simplesmente param de funcionar. O líder, pelo contrário, é alguém que sabe delegar as tarefas, confiando na capacidade dos liderados.

Jesus foi um grande líder, com certeza, o maior de todos os tempos. No inicio da sua missão, de modo estratégico, ele escolheu um grupo para trabalhar com ele. A escolha foi dele, e ninguém sabe por que escolheu fulano ou sicrano. Ele simplesmente chamou aqueles que ele quis, que são os doze apóstolos. Confiou neles plenamente, apesar de serem pessoas rudes e sem muita formação. Aos poucos, foi mostrando para eles, através de palavras e gestos, a arte de liderar. E eles, foram observando o jeito de ser de Jesus e aprendendo na sua escola, o modo certo de liderar.

Ninguém nasce líder, aprendemos a liderar, esta é a máxima da liderança. Quem defende a ideia de uma liderança inata, simplesmente está negando o processo natural e contínuo da aprendizagem. Aprendemos tudo nesta vida, desde comer, caminhar, falar, enfim, o ser humano é um ser inclinado para aprender. Esta foi, com certeza, a clareza de Jesus na relação com os apóstolos. Quantas vezes o mestre precisou de muito tato, de muita paciência, de muita ternura, para ajuda-los a mudar maus hábitos. Mudar não é fácil, sobretudo quando existem conceitos já arraigados pela cultura e pela formação familiar. Pedro teve que fazer uma mudança plena no seu jeito de ser e de pensar. Talvez fosse a cabeça mais dura do grupo, mas Jesus sempre confiou nele, a ponto de indica-lo como o líder do grupo e do movimento que estava nascendo. Põe confiança nisso! Pedro era um homem difícil, de uma teimosia por vezes insuperável, mas aos poucos foi mudando e se transformando em uma pessoa maleável, capaz de aceitar as diferenças.

Na arte de liderar, é fundamental delegar as funções e não fazer tudo sozinho. Criar um grupo forte, confiando a cada um determinada tarefa. As pessoas são diferentes, mas a diferença não é empecilho, pelo contrário, é complemento. No grupo liderado por Jesus, as pessoas por ele lideradas tinham opiniões diversas, mas isto, longe de afetar negativamente o grupo, foi motivo de crescimento. É só lembrarmos o modo muito distinto de pensar entre Pedro e Paulo, que confluiu no amadurecimento da equipe. Quem tem medo do diferente, jamais compreenderá e crescerá na arte de liderar.

O grande desafio de uma família, de uma comunidade, de uma empresa, enfim, de qualquer grupo humano, é encontrar lideres que saibam delegar e confiar nos seus liderados. Geralmente temos medo de confiar, como se os outros não fossem capazes de realizar determinada tarefa. E aí então, acabamos fazendo tudo sozinho. Sofremos então, cansamos, e mais, nos estressamos e o trabalho simplesmente não rende e não se desenvolve.

Confiar nos liderados, a exemplo de Jesus, não faz pouca diferença, na verdade, faz toda a diferença, pois, quando confiados, os liderados fazem de tudo para não trair a confiança do líder.

Compartilhar
PUBLICIDADE